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daxs3161566

#在国家、省级和高等学校三级辅导员培训体系,辅导员最需要哪些培训内容?#1.理想信念教育的理论支撑、实践做法和辅导策略。如针对学生受到的错误思潮或思想的影响,如何行之有效地接地气地开展理想信念教育。2.意识形态工作的形势和工作方法。3.危机事件应对技巧策略、家校沟通的方式方法。

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daxs3161566

#如何落实对辅导员队伍的有效激励#大力挖掘宣传一线辅导员事迹,加大对一线辅导员在科研、职称晋升、培训研修上的扶持力度,将物质奖励与精神奖励相结合。

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#如何落实对辅导员队伍的有效激励# 畅通辅导员晋升渠道,解决辅导员出路问题。希望可以督促高校解决辅导员的职级晋升和职称问题。比如工作年限一定年限的辅导员必须给予六级职员或者副处级辅导员待遇。很多工作时间在十几年或以上的辅导员依然是正科,容易造成倦怠,不利于学生的思想引领。

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#如何落实对辅导员队伍的有效激励#打造专属于辅导员的晋升渠道,进一步加强辅导员的职业发展规划,切实解决好辅导员的职级晋升和职称问题。

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#对思政司工作及领导班子的意见建议#建议加强高职高专辅导员队伍建设。现在的建设举措,大多利好本科院校。我们也是硕士毕业,可是……高等职业教育是高等教育的一种类型,培养中国未来工人阶级的基石,高职高专辅导员队伍亟待重视。

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daxs12591715

#在国家、省级和高等学校三级辅导员培训体系,辅导员最需要哪些培训内容?#开展网络思想政治教育方面的培训,辅导员开展理论宣讲方面的培训

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daxs12591763

#辅导员如何才能保证把主要时间精力投入做好主责主业?#各地都要大力推进智慧校园建设,把辅导员真正从事务性工作中解脱出来,有更多的时间精力投入到思想引领中,多与学生交流思想。少做物的工作,多做人的工作。

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daxs17658246

新生入学

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daxs406997

解决出路问题。国家出台了很多政策,但各个高校落实情况不同。希望可以督促高校解决辅导员的职级晋升和职称问题。比如工作年限一定年限的辅导员必须给予六级职员或者副处级辅导员待遇。很多工作超过二十年的辅导员依然正科,很容易造成倦怠,不利于学生的思想引领。

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daxs406997

真心期望加强辅导员的身份认同,真正落实到实处,虽然有政策,但很多高校名额较少,职级与职称都是名额较少,大部分辅导员看不到希望,不利于引领学生成长。

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daxs406997

科研成果、论文专著、网文,只要是和学生相关的科研都可以纳入。辅导员自己经营的微信公众号粉丝超过一定数量或者是一些产生过影响的网文都可以

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张家玮

(1)    收藏    评论 2019-07-11 16:49查看详情 来自网站

张家玮

#哪些优秀网络文化成果可以纳入辅导员的科研成果统计、职务(职称)评聘范围?#过去举办的辅导员博客大赛,现在的优秀网络选作品大赛,在官方大号上发布的网文,网络作品等。

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张家玮

#您觉得在辅导员职务(职级)晋升中,哪些成果可纳入评聘范围?#辅导员论文大赛,辅导员工作精品项目,《高校辅导员》发论文算核心。

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张家玮

喜讯传来,辅导员之声开通了。最早来抢沙发。

(1)    收藏    评论 2019-07-11 16:40查看详情 来自网站

辅导员  

(10)    收藏    评论 2019-07-11 16:35查看详情 来自网站

daxs12589461  

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辅导员  

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辅导员  

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辅导员  

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